人才招聘

业务员（长期招聘）
岗位职责：
1、负责产品销售任务，随时保持与客户联络、沟通；
2、开拓新市场、发展新客户、挖掘客户需求，增加公司产品销量范围，维护客户关系及客户间的长期战略合作计划；
3、负责收集行业市场信息，并善于分析市场状况，拟订商务计划，进行商务谈判；
4、负责售后支持监督、协调工作，配合技术人员进行技术展演、咨询；
5、及时向客服人员了解产品销售情况及客户满意度，及时发现产品销售过程中出现的问题并加以改正。

任职要求：
1、一年以上销售工作经验，大专以上学历，英文熟练，有电子专业、销售工程师及有驾驶证会开车者优先考虑；
2、有追求、有热情、工作态度积极，责任心强，善于表达，积极热情；
3、熟悉该行业产品市场，有相应产品销售经验，了解主流行业技术；
4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力、良好的团队协作精神，能独立肩负起与客户和公司内部同事间的沟通和交流；
5、具有敏锐的市场感知能力和市场动态把握能力，吃苦耐劳，有较强的工作责任心和反抗压能力及心态；
6、Office办公软件运用熟练，尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理。

硬件维修工程师（长期招聘）

岗位职责：
1、负责公司产品测试与维修工作；
2、负责产品维修问题记录、归类；
3、协助焊板员及装机员的部分工作。

任职要求：
1、电子类、机电类、自动化类专业毕业；
2、熟练使用电烙铁、热风枪焊接相关插件及贴片电子元器件；
3、熟悉常用的电子元器件外型（封装）、参数指标、检测方法；
4、熟悉基础电子电路及其工作原理，能读懂电子电路图；
5、熟练使用检测电子电路的相关仪器仪表，如万用表、示波器、信号发生器、电桥等；
6、工作态度认真、细心、主动；
7、口头表达能力强、有主动沟通意识。
其他要求：
1、有电子产品产线生产及维修经验优先；
2、有电子产品及电子类方案设计及研发经验优先。

Android开发工程师（长期招聘）

岗位职责：
1.参与业务需求设计讨论，基于Android平台进行应用程序开发;

2.负责移动平台软件框架的研究，设计和实现、关键技术验证和选型等工作;

3.完成Android项目设计、编码、测试和优化;

4.编写相关的开发文档，如技术文档，设计文档，测试文档等;

5.开发针对不同的Android操作系统版本和屏幕尺寸的应用，并完成兼容性测试;

6.对所开发的APP、SDK进行版本更新及维护;

7.学习和研究新的移动互联网技术以满足产品的需求。

任职要求：
1.本科及以上学历，计算机相关专业；

2.精通Java语言，两年以上Android开发经验；

3.Android基础扎实，熟悉Android OS体系开发结构，熟悉android的各种基本组件。熟悉Android常见应用实现机制，对Android应用结构有深刻的认识；

4.熟悉RxJava、Retrofit、okhttp等主流开源工具及其基本技术原理，理解MVC、MVP等架构的编程思想；

5.有一定的UI设计经验，能够实现自定义View实现复杂的UI效果和需求；

6.有图片处理相关经验，有一定的性能优化、内存优化经验；

7.有阅读源码的习惯，能熟练阅读英文技术文档，善于解决技术问题，富有团队精神，责任感和沟通能力；

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